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全球指数

  • 上证指数：3429.76　0.11%
  • 深证成指：11014.75　0.52%
  • 北证50：1441.88　0.42%
  • 香港恒生指数：24740.57　2.46%
  • 台湾加权指数：22271.67　0.69%
  • 韩国：2612.34　0.06%
  • 澳洲：8089.90　0.10%
  • 日经：37845.42　1.20%
  • 俄罗斯RTS指数：1259.09　3.83%
  • 法国：8114.57　0.50%
  • 德国：23393.23　1.03%
  • 瑞士：13062.11　0.03%
  • 纳斯达克：17491.80　-1.78%
  • 阿根廷：37243.36　-2.39%
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  • 香港恒生指数：24740.57　2.46%
  • 台湾加权指数：22271.67　0.69%
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  • 阿根廷：37243.36　-2.39%
首页 > TAG信息列表 > 薪酬政策

  • 蚂蚁集团调整薪资结构，优化薪酬政策

    蚂蚁集团发布全员信，宣布对薪资结构进行重大调整，包括13薪发放方式调整及绩效股权激励归属频次加快，旨在优化员工薪酬收入流动性和激励即时性。...

    2025-02-28

  • 蚂蚁集团宣布薪资结构大调整，提升员工薪酬流动性

    蚂蚁集团发布全员信，宣布对薪资结构进行重大调整，包括13薪并入每月基本工资或年度奖金，以及绩效股权激励由按年归属变为按季度归属，旨在提升员工薪酬收入的流动性和激励即时性。...

    2025-02-28

  • 英国企业加薪幅度创两年新低，薪酬政策面临挑战

    根据最新调查，英国雇主在截至今年1月的三个月里给予员工的加薪幅度保持在自2021年以来的最低水平，反映了全球经济放缓对企业薪酬策略的影响。企业正采取更为谨慎的薪酬管理措施，以适应市场的不确定性。未来，企业需探索既能应对经济压力又能吸引和保留优秀人才的有效途径。...

    2025-02-19

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