AI导读：

湖南省医疗保障局等部门联合发布医保支付资格管理细则，从2025年3月1日起试行，为期2年。细则明确了管理对象、记分管理制度及违规处理措施，旨在增强相关人员诚信服务意识，维护医保基金安全高效、合理使用。

　　湖南省医疗保障局、湖南省卫生健康委员会、湖南省药品监督管理局联合发布了《湖南省医疗保障定点医药机构相关人员医保支付资格管理实施细则（试行）》，旨在从2025年3月1日起，对相关人员2025年1月1日以后发生的违法违规违约行为进行责任认定和记分管理，有效期为2年，以强化医保基金的安全高效使用。

　　医保支付资格管理细则明确了管理对象主要为两类人员：一是定点医疗机构的医疗、药学、护理、技术等专业人员及医保结算审核人员；二是定点零售药店的主要负责人及相关药师。这些人员需按照医保服务协议提供服务，并接受监管。

　　细则提出了“驾照式”记分管理，根据违规情节轻重，记分分为1-3分、4-6分、7-9分、10-12分四个档次，记分在一个自然年度内累加，次年自动清零。这一制度旨在增强相关人员诚信服务意识，维护医保基金安全。

　　医保基金监管方面，细则规定医疗保障行政部门、经办机构将依据相关法律法规及协议，对相关人员医保支付资格进行管理。同时，将建立信息共享机制，加强部门联动，推动医保支付资格管理和三医联动改革。

　　对于违规人员，医保经办机构将根据记分情况采取谈话提醒、暂停或终止医保支付资格等措施，并通过官方网站、微信公众号等渠道向社会公开。此外，还提供了记分修复途径，如线上学习考试、发表医保正能量文章等。

　　定点医药机构需加强信息化建设，实现与医保信息平台联通，按规定完成相关人员登记备案及动态维护。同时，将医保支付资格管理情况纳入服务协议管理、年度考核及诚信管理体系。

　　此细则的出台，标志着湖南省在医保基金监管方面迈出了重要一步，有助于维护公民医疗保障合法权益，确保医保基金安全高效、合理使用。

（文章来源：界面新闻）