中国各行业工资水平变化揭秘:信息业领跑,采矿业增速快
AI导读:
根据国家统计局《中国统计年鉴2024》,信息传输、软件和信息技术服务业工资稳居第一,采矿业增速显著,而房地产行业工资出现下降。文章详细分析了近年来中国各行业工资水平的变化趋势。
近年来,中国各行业工资水平发生了显著变化。第一财经记者根据国家统计局最新发布的《中国统计年鉴2024》进行了详细梳理。
数据显示,自2015年以来,工资增长最快的三大行业分别为采矿业、信息传输、软件和信息技术服务业以及批发和零售业。其中,信息传输、软件和信息技术服务业在19个大类行业中稳居榜首,其平均工资水平自2016年以来一直遥遥领先。这一行业也被称为数字经济或信息经济,涵盖了游戏、电商等互联网企业以及移动、联通、电信等大型国有企业。
2023年,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为120698元,同比增长5.8%;城镇私营单位就业人员年平均工资为68340元,同比增长4.8%。在城镇非私营单位中,2023年平均工资最高的三大行业依次为:信息传输、软件和信息技术服务业(231810元),科学研究和技术服务业(197663元),以及金融业(171447元)。
值得注意的是,金融业在2015年曾位居平均工资榜首,但随后被科学研究和技术服务业超越,降至第三位。然而,在2022年,金融业又反超科学研究和技术服务业,升至第二位,2023年继续位列第二。
与此同时,采矿业的平均工资也呈现出较快的增长态势。自2017年以来,采矿业平均工资保持较快增长,从2016年的第13位上升至2023年的第6位。尤其是在一些资源型产业突出的省份,如内蒙古、山西、黑龙江等,采矿业的平均工资更是位居前列。
国家统计局人口和就业统计司司长王萍萍表示,采矿业平均工资的高速增长主要受2023年矿业市场持续向好、主要矿产品供给稳中有升、能源绿色低碳转型加快等因素影响。此外,随着全球新能源与电气化转型的加速,有色金属等矿产资源变得炙手可热,也推动了采矿业平均工资的快速增长。
然而,并非所有行业的工资都呈现出增长态势。自2015年以来,平均工资增幅最小的三个行业分别为住宿和餐饮业、租赁和商务服务业以及房地产业。其中,2022年房地产行业是唯一一个平均工资下降的行业,同比下降了0.9%。但近期以来,随着政策推动,房地产市场预期及购房者信心明显恢复,楼市交易更趋活跃。
(文章来源:第一财经)
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