AI导读：

2025年新春，AI技术热潮持续升温，猎聘报告显示算法工程师等技术类职位需求激增，同比增长超20%，年薪超20万的算法工程师占比高达88.53%，一线城市和重点新一线城市主导就业市场。

2025年新春伊始，DeepSeek凭借其技术创新和卓越的用户体验，为持续升温的AI技术热潮再添新动力。

根据猎聘最新发布的《2025新春开工首周人才供需趋势洞察》报告，技术类职位数量同比上年开工增长较多，同比增长率位居前五的是算法工程师、系统工程师、技术/研发经理、汽车底盘工程师、汽车电子/电器工程师，其中算法工程师和系统工程师的同比增长均超20%。

算法是人工智能的核心要素。白领技术类岗位人才需求量增长最多的是算法工程师，且年薪超20万的算法工程师职位占比高达88.53%，年薪30万以上、40万以上、甚至50万以上的职位占比分别达到了67.40%、47.32%、30.11%。

随着数字化转型和智能化升级的加速推进，算法工程师、系统工程师等技术岗位作为技术创新的核心力量，其需求的快速增长是市场趋势的直接体现。

此外，汽车底盘工程师和汽车电子/电器工程师等职位的增长，反映了汽车行业在技术升级和智能化转型方面的积极努力。

开工首周新发职位的城市分布TOP20中，上海、深圳、北京位居前三，杭州、苏州位居五六位。整体来看，一线城市和重点新一线城市在就业市场上的主导地位依然稳固。

众多求职者踏上了跨城求职的新征程，投递上海的外埠求职者最多，合肥的外埠求职者增长24.84%，位居第一。

安徽省社科院研究员林斐认为，合肥整体发展思路清晰，已集聚多家整车制造企业和500多家汽车核心零部件配套企业。

（文章来源：第一财经）