AI导读：

加拿大工业关系委员会仲裁决定延长加拿大邮政劳资合同5个月，下令5.5万名罢工工人于12月17日复工，工会尚未正式回应。

　　加拿大工业关系委员会于当地时间15日晚间，针对近期备受瞩目的加拿大邮政工人罢工事件作出重要仲裁决定。该委员会决定，将现有的劳资合同期限延长5个月，旨在为劳资双方提供更加充裕的时间进行深入谈判，力求达成长期稳定的协议。同时，委员会正式下令所有罢工工人复工，这意味着5.5万名加拿大邮政工人将在当地时间12月17日早上8时全面恢复工作。

　　此次仲裁决定是在劳工部长史蒂文·麦金农的明确指令下，由加拿大工业关系委员会具体执行的。随着这一决定的公布，这场持续32天、对加拿大邮政系统造成巨大冲击的罢工事件暂时落下帷幕。然而，值得注意的是，尽管工人已经复工，但劳资双方之间的谈判依然在进行中，未来的劳动关系走向仍存在不确定性。

　　加拿大邮政方面表示，为了维护稳定的劳动关系，公司已与工会达成初步协议，同意在集体协议到期后的次日，即开始为工人提供5%的薪资涨幅。这一举措被视为公司方面为缓解劳资矛盾、促进和谐劳动关系所做出的积极努力。然而，截至目前，工会方面尚未就复工仲裁决定作出正式回应，未来双方是否能够顺利达成协议，仍需进一步观察。

（文章来源：财联社）