第三届山东人才创新发展大会暨第十三届“海洽会”集中展示大会虽已落幕一个多月，但其影响力仍在持续发酵，特别是在“人才出海”与“带薪职教”领域，开创了新的生产力增长点，并取得了显著成果。12月13日，25名怀揣梦想的有志青年，分别来自山东、河南、四川、福建、浙江等地，在山东国立经济技术合作有限公司的精心组织下，从济南启程，飞往韩国瑞永大学，开启了一段全新的“带薪职业教育”之旅。

王静薇，这位来自四川省乐山市的年轻女孩，中专和大专阶段均专攻护理专业。然而，2024年7月毕业后，她却发现自己的学历已经跟不上社会对人才需求的快速变化。她心仪的医院纷纷提高了入职门槛，要求应聘者至少具备本科甚至研究生学历。面对这样的困境，王静薇选择了去韩国瑞永大学继续深造，她希望通过这种方式，既能接受先进的教育，又能获得带薪实习的机会。

同样，今年刚高中毕业的陈珂也面临着类似的抉择。原本计划在国内一家民办高校就读专科的他，在了解到韩国瑞永大学的“带薪职业教育”项目后，毅然决定出国求学或工作。他希望通过这种方式，获得更高的薪资，同时也能避免国内激烈的竞争环境。

高质量发展离不开高质量人才的支撑。近年来，我国新修订实施的《中华人民共和国职业教育法》明确提出，国家鼓励职业教育领域的对外交流与合作，支持开展多种形式的职业教育学习成果互认。这一政策的出台，为有志于出国深造的职业教育学生提供了更加广阔的空间。

2024年5月，韩国瑞永大学与山东国立经济技术合作有限公司携手合作，在济南设立了中国代表处。这一举措不仅打通了高中、中职、技工（师）、专科阶段学生赴韩“带薪职业教育”的新通道，还为我国青年提供了更多国外就业的新机会。

在2024年10月下旬由山东省委人才工作领导小组主办的第三届山东人才创新发展大会暨第十三届“海洽会”集中展示大会上，韩国瑞永大学受邀参加，并在国际化青年人才培养论坛中发表了精彩演讲。该校作为韩国教育部批准、产业部认证的高等教育大学，拥有多个学科领域，致力于为地区产业提供职业技能型人才。

与中国的一些职业教育相比，韩国瑞永大学更注重实践教学。该校的理论课与实践课比例通常为1:4，学生可以“边学习、边实习、边赚钱”。一般实习工资在每月210万-350万韩元之间，折合人民币约为1.1万元-1.9万元。这样的教学模式不仅让学生能够在实践中巩固理论知识，还能通过实习获得一定的经济收益。

在毕业之前，学生还有机会获得国际通行的职业资格证（HRDA）。这对于他们回国发展来说，无疑是一个巨大的优势。来自河南的宋守贺就是一个典型的例子。他2024年7月刚从大专电气自动化专业毕业，但总感觉自己所学不够深入。于是，他选择了去韩国瑞永大学继续深造，并希望通过与实习单位（如现代重工、现代造船、起亚汽车、锦湖集团等世界500强企业）的合作，提升自己的专业技能和综合素质。