AI导读：

美国最新公布的劳动力市场数据显示，职位空缺数有所反弹，裁员数量略有减少，表明劳动力市场对工人的需求正在趋于稳定。经济学家预计11月非农就业人数将明显反弹，失业率保持在4.1%。

美国最新公布的劳动力市场数据显示，职位空缺数有所反弹，同时裁员数量呈现轻微下降趋势，这标志着美国劳动力市场正逐渐趋于稳定。

当地时间周二（12月3日），美国劳工统计局发布的数据显示，10月份最后一个工作日的职位空缺数量达到774.4万个，高于市场预期的747.5万个，而9月份的数据则由原先的744.3万个修正为737.2万个。这一反弹趋势显示出，尽管整体经济环境充满挑战，但企业对劳动力的需求仍在逐步恢复。

美国职位空缺情况如图所示。

根据职位空缺和劳动力流动调查（JOLTS）的数据，新增就业岗位的增长主要由专业和商业服务以及住宿和餐饮服务领域推动。这一趋势与两周前标普全球公布的11月服务业PMI初值相吻合，该指数录得57，创下自2022年3月以来的新高。

近几个月来，虽然职位空缺数量整体呈下降趋势，9月份的737.2万个为2021年2月以来的最低水平，但雇佣数继续下降至531.3万，离职数则反弹至526.1万，离职率保持在3.3%不变。值得注意的是，离职数的增量主要来自主动离职，这一数据在10月份从309.8万上升至332.6万，表明员工对自己在新就业市场中的竞争力更加自信。

桑坦德银行美国资本市场首席经济学家Stephen Stanley在报告中指出：“可以合理推测，职位空缺上升而招聘人数下降的原因相同，即正常的招聘流程被打乱。”

与此同时，被动离职，即裁员数明显走低。尽管波音、通用汽车、嘉吉等公司近期已裁员或宣布裁员计划，但目前来看，几乎没有迹象表明裁员人数会广泛回升。这一趋势或许正是美联储所期望的，他们希望劳动力市场能够稳步降温，同时避免大规模裁员潮的出现。

美联储密切关注的职位空缺数与失业人数之比几乎未变，仍为1.1。这一比例曾在2022年达到2:1的顶峰，但此后已明显放缓。

本周五，美国劳工部将公布11月的就业形势报告。回顾10月数据，美国季调后非农就业人数仅录得1.2万人，远低于长期平均值，但不清楚其中有多少是受到飓风和罢工等暂时性因素的影响。经济学家预计，11月非农就业人数将明显反弹，失业率应能保持在4.1%的水平。

（文章来源：财联社）