证券时报记者江聃

　　国务院国资委正式启动本轮国企改革的冲刺阶段。3月14日，“国有企业改革深化提升行动2025年第一次专题推进会”召开，国资委党委委员、副主任李镇强调，改革深化提升行动已取得重要阶段性成果，接下来需针对重点难点再排查、再攻坚，对已有成果再深化、再加力。同时，要优化工作机制，确保高质量完成。李镇明确提出，各地、各中央企业应争取前三季度基本完成深化提升行动任务，第四季度进行全面收尾。

　　2025年是国有企业改革深化提升行动的收官之年。据李镇介绍，截至2024年底，各地、各中央企业的深化提升行动主体任务平均完成率已超过70%，标志着改革取得了显著的阶段性进展。

　　会上，李镇对2025年的改革工作进行了具体部署，其中涉及国资国企布局战略性新兴产业、未来产业、科技创新、体制机制改革等多个市场关注的焦点。

　　数据显示，2024年中央企业全年在战略性新兴产业上的投资达到2.7万亿元，同比增长21.8%，占总投资的比重首次超过40%。国资委此前已透露，2025年将推动战略性新兴产业投入倍增计划落地。在此次推进会上，李镇鼓励中央企业根据地方特色，提升战略性新兴产业营收占比。

　　李镇强调，发展战略性新兴产业需注重自主内生培育、战略联盟、股权合作、打造投资平台等多种模式。同时，要加速发展未来产业，积极参与“未来竞技场”。链长企业应在强化产业链、补充产业链上发挥关键作用。

　　针对地方国资委，李镇特别指出，应更注重实体经济发展，根据实际需求加快建立“两非”“两资”退出绿色通道。东北地区、对口合作机制相关地区及中央企业要积极推进新时代东北地区国有企业振兴专项行动。

　　在科技创新方面，李镇要求深入推进原创技术策源地建设，科技领军企业要牵头推动重大技术攻关，打造创新联合体升级版。同时，要密切跟踪重要领域技术创新，鼓励有条件的企业抓住机遇，实施“AI+”专项行动，发挥引领作用。

　　体制机制改革是本轮改革的另一关键领域。除了公司治理、市场化机制、国资监管等内容，李镇还强调，体制机制改革需在提高质量效果上下功夫，积极探索创新监管方式，确保在不干预企业日常经营的前提下，实现既“放得活”又“管得住”。

　　各地、各中央企业正全力推进改革收官。浙江省国资委表示，在打造改革成果示范方面，浙江有三个“力争”：一是力争在科创策源能力提升、战略性新兴产业发展上取得新突破；二是力争在重要资源保障、重大项目建设上取得新进展；三是力争在共同富裕示范区建设上取得新成效。此外，为确保高质量完成本轮改革，中国物流集团有限公司已加大“科改企业”“双百企业”改革支持力度，制定新举措，为企业“松绑减负”。

（文章来源：证券时报）