2月5日，全球AI领域的焦点企业DeepSeek因大规模高薪招聘事件再次登上热搜榜。据中国基金报报道，DeepSeek在BOSS直聘等招聘平台上发布了52个高薪职位，包括深度学习研究员、核心系统研发工程师及资深UI设计师等，工作地点为北京或杭州。

其中，深度学习研究员岗位的薪资范围在50~80k（14薪），对应届硕士生开放申请。若按最高月薪8万元计算，应届生入职DeepSeek的年薪可达112万元。此外，核心系统研发工程师（校招）的薪资范围为6万元至9万元，最高年薪可达126万元；大模型全栈工程师的薪资范围为5万元至8万元，最高年薪可达112万元。

据证券时报报道，顶尖高校的在校生若通过校招获得DeepSeek的Offer，在校实习期间即可享受与正式入职相同的工资待遇。DeepSeek的招聘偏好明显倾向于在校生或应届生，对应聘者的工作经验要求不高，但强调创新意识和编程能力或学术研究成果。

除了全职岗位，DeepSeek还提供了AGI大模型-数据百晓生实习生、深度学习-AGI实习生等实习岗位，实习工资为每日500元左右，公司提供中餐，并额外提供80元的晚餐补贴。这意味着，一名在校本科生在DeepSeek实习，若按月工作20天计算，月薪也能轻松过万。

DeepSeek由量化资管巨头幻方量化创立，团队成员多为本土人才，创始人是来自湛江吴川的“85后”梁文锋。尽管团队成员缺乏海外背景和资深从业经验，但他们在AI领域展现出了出色的创新能力，因一系列最新推出的模型而在海内外AI市场掀起波澜。

杭州日报记者走访了DeepSeek所在的汇金国际大厦，发现媒体和求职者纷纷前来探访。汇金国际大厦的物业临时提升了安保力度，进入DeepSeek所在楼层的人员均需保安核实。此次来访的媒体中，日韩媒体数量最多，其中韩国《世界日报》、《文化日报》和《EDaily》三家媒体的记者特地找了一位浙江大学韩语专业的学生担任翻译，一大早就在等待。

尽管DeepSeek方面婉拒了所有采访，表示将专注于研究和发展，但求职者和探访者的热情并未减退。一位来自四川的求职者沈先生，为了能在DeepSeek找到一份工作，特地赶来杭州。他表示，不在意岗位，愿意从基础做起。

DeepSeek的崛起也引起了业界的广泛关注。涂鸦智能副总裁兼CMO那竞丹在公众号上表示，DeepSeek的迭代速度刷新了他们的认知。涂鸦已经在云开发者平台上集成了DeepSeek大模型能力，方便全球开发者将其用在智能硬件上。知名投资人、挖财CEO李治国也提到，DeepSeek能在国内大模型公司已经开始洗牌的时候冒出来并且后来居上，一定程度上是因为之前在二级市场上赚了足够多的钱，可以绕开外来资本的打扰，按自己的节奏专心做自己的事业。

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