近期，为了有效促进劳动力市场的供需匹配，湖北、山东、广东等地纷纷启动了一系列公共就业服务活动，特别是春风行动的部署，成为助力就业的重要推手。这些活动旨在为有意愿就业创业的农村劳动者和有用工需求的用人单位搭建桥梁，通过多种方式，包括精细化就业指导培训、建设家门口的就业服务站点以及多渠道畅通就业信息等，全力以赴促进就业，尤其是保障了农民工等重点群体的就业稳定，为就业基本盘提供了坚实支撑。

精准施策：春风行动引领就业新风尚

1月12日，刚刚从荆门西站下车的叶婷婷，惊喜地发现广场上正在举办一场规模宏大的“接您回家”现场招聘会。作为广州一家服饰公司的员工，她搭乘的是人社部门特别组织的返乡专列。叶婷婷表示，没想到一下车就能遇到这样大规模的招聘会，感到十分意外和高兴。招聘会现场人头攒动，不少返乡人员都拎着行李箱，带着特产，积极寻找适合自己的岗位。

此次招聘会是由湖北省人社厅和荆门市人民政府联合主办的湖北省2025年春风行动启动仪式的一部分。据统计，春风行动期间，湖北省将组织线上线下招聘活动超过3000场，提供近90万个就业岗位，涉及企业达2.8万余家。这一举措不仅展现了湖北省人社部门在服务劳动者就业、保障企业用工方面的决心和行动，也体现了政府对就业工作的高度重视。

从全国范围来看，人社部等八部门也已近日部署开展2025年春风行动。该行动以“春风送岗促就业，精准服务暖民心”为主题，自1月中旬持续至3月中旬，旨在通过广泛的服务覆盖、有效的就业帮扶以及市场热度的提升，为农村劳动者和用人单位提供更加精准的对接服务。

家门口就业：零工市场打通服务“最后一公里”

为了将公共就业服务更加贴近基层一线和群众身边，多地积极建设家门口的“零工市场”，以打通就业服务的“最后一公里”。在湖北省荆门市漳河新区万达零工驿站，附近居民可以24小时不间断地查询岗位信息、投递简历，享受即时快招、供需对接等一站式服务。这样的零工驿站已成为促进基层就业的重要平台。

据统计，荆门市已建设82家零工驿站，自2024年以来累计发布就业岗位10万余个次，促成就业1万余人次。全省范围内，截至2024年12月，湖北省已投入使用零工驿站1292家，全年累计服务灵活就业人员达1028.7万人次。此外，湖北还结合“就业援助月”“春风行动”等公共就业服务活动，在零工驿站开展专门针对灵活就业人员的小型专场招聘会，进一步拓宽了就业渠道。

目前，已有超过15个省份将零工驿站纳入就业公共服务体系建设工作，这一创新举措在改善零工人员求职环境、促进供需对接以及保障劳动者权益等方面发挥了越来越重要的作用。

技能提升：以培训促就业

针对部分就业困难人群缺乏技能训练的问题，多地通过社区技能培训、微课堂等形式积极开展技能提升行动。在山东省德州市德城区广川街道岔河社区举办的就业援助月社区招聘会现场，不少妇女正在咨询免费培训课程。

杜靖靖通过岔河社区举办的免费培训班学习了传统手缝针技艺等课程，并因此获得了在瑜芳阁布艺工作室的工作机会。她表示非常感谢社区能够开展此类公益技能培训课程，让她获得了宝贵的就业机会。而王晓瑜作为工作室负责人也表示，他们非常注重员工的技能培训和职业发展，提供了低门槛的免费培训机会。

山东省在“就业援助月”期间也大力组织农民工开展职业技能培训。紧扣制造业重点领域、现代服务业和乡村振兴需求，山东省既注重新职业、新技能培训，又注重传统职业、传统技能培训，打造了覆盖所有产业领域的农民工培训“品牌矩阵”。同时，山东省还广泛开设社区大讲堂、村居夜课、周末补习班等技能培训课堂，以社区、街道、村落为基础单元，整合各类公共资源，为劳动者提供更加便捷、高效的技能培训服务。

数据显示，2024年我国全年累计实现城镇新增就业1256万人，城镇调查失业率均值为5.1%。展望2025年，人力资源社会保障部将继续推出“10+N”公共就业服务活动，服务对象覆盖高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体和各类用工企业，实现就业服务不停歇、招聘信息不断线。

（文章来源：经济参考报，图片来源于网络）