东方甄选发布中期业绩,俞敏洪详解市场策略与内部管理
AI导读:
东方甄选发布截至2024年11月30日止6个月的中期业绩,总营收同比下降9.3%,GMV下降16.2%。俞敏洪在股东会议上表示,尽管面临挑战,但GMV下降在可控范围内,公司将通过维持流量稳定性、开设新平台等措施应对市场变化。同时,公司进行了裁员以提高效率,俞敏洪个人也将更多参与公司事务。
2025年1月21日,东方甄选(HK01797)在港交所正式公布了其截至2024年11月30日的六个月中期业绩报告。报告显示,期内公司总营收达到人民币21.87亿元,尽管与去年同期相比下降了9.3%。在持续经营业务方面,公司经历了从盈利到亏损的转变,净亏损为人民币9650.3万元,而去年同期则为净盈利人民币1.6亿元。然而,若排除出售与辉同行所带来的财务影响,报告期内持续经营业务仍实现了净盈利人民币3270万元。
GMV(商品交易总额)方面,东方甄选在本报告期内达到了48亿元,与2023年同期的57亿元相比,下降了16.2%。对此,公司创始人俞敏洪在2025年的东方甄选股东电话会议上表示,尽管自2024年6月至10月期间公司经历了一些挑战,但GMV的下降仍在可控范围内。
俞敏洪进一步指出,公司通过维持流量稳定性、开设新平台(如东方生鲜)以及加强APP和会员建设等措施,有效应对了市场变化。特别是近期推出的微信小店送礼功能,使得销售额连续突破百万元大关,并且数据仍在持续上升。春节期间,这一功能预计将更加火爆。俞敏洪个人也积极利用该功能,近期送礼支出达到约30万元,几乎覆盖了所有有影响力的朋友。
在内部管理方面,俞敏洪透露,公司正在进一步流程化、效率化和极致化。为了精简人员和提高效率,公司在业务量并未受太大损失甚至工作量增加的情况下,进行了裁员。这一举措使得公司的人力资源费用得到了有效降低。面向未来,东方甄选将继续严格把控人力资源管理。
对于个人在东方甄选的角色转变,俞敏洪表示,自接手东方甄选以来,他更多地参与到了公司的具体事务中。尽管尚未实现每天8小时的工作制,但他在公司投入的精力和时间已经相当可观。俞敏洪强调,尽管已经63岁,但他身体状况良好,将全力以赴在未来几年内将东方甄选打造成一个备受赞誉的生活方式和生活体验平台。他呼吁大家放心,不用担心他近一两年会退休。
然而,市场反应似乎对东方甄选的业绩报告持谨慎态度。截至1月22日港股收盘,东方甄选股价下跌2.35%。
(文章来源:每日经济新闻,本文提供了东方甄选中期业绩的详细解读,包括营收、GMV、内部管理以及创始人俞敏洪的个人视角。)
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