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人社部在新闻发布会上介绍了2024年人力资源和社会保障工作进展情况，其中个人养老金制度全面实施成为焦点。实施范围扩大、产品供给优化、管理服务水平提升、领取条件和办法完善是此次变革的四大亮点。

2025年1月21日，人社部在第四季度新闻发布会上详细介绍了2024年人力资源和社会保障工作的进展情况，其中个人养老金制度的全面实施成为关注焦点。

人力资源社会保障部养老保险司副司长贾江指出，个人养老金制度作为我国多层次、多支柱养老保险体系的关键一环，享受政府税收政策优惠支持，遵循个人自愿参与、个人缴费完全积累及市场化运营的原则。自2022年11月起，该制度已在36个城市或地区先行实施，历经两年运行平稳。近日，人社部联合财政部、国家税务总局、金融监管总局及中国证监会发布通知，标志着个人养老金制度在全国范围内正式启动。此次全面实施主要带来以下四大变革：

首先，实施范围显著扩大。自2024年12月15日起，凡在中国境内参与城镇职工基本养老保险或城乡居民基本养老保险的劳动者，均有资格加入个人养老金制度。同时，个人养老金递延纳税优惠政策亦扩展至全国范围，允许个人向养老金资金账户年缴费高达1.2万元，并在综合所得或经营所得中扣除，投资环节暂免个人所得税，领取时则按3%的税率计税。

其次，产品供给得到优化。在原有理财产品、储蓄存款、商业养老保险及公募基金产品的基础上，新增国债、特定养老储蓄及指数基金为个人养老金投资选项。同时，金融机构需依法依规提供投资咨询服务，并鼓励探索默认投资服务模式。

再者，管理服务水平获得提升。商业银行被鼓励销售全类型个人养老金产品，丰富销售品种，并提供更多便捷性、个性化服务，如协助参加人变更开户银行、领取养老金等。

最后，领取条件和办法得到完善。除原有领取情形外，新增了因重大疾病、领取失业保险金达到一定条件或正在领取最低生活保障金而申请提前领取个人养老金的选项。一旦达到领取条件，参加人可通过各级社会保险经办机构、全国统一线上服务入口或商业银行等渠道提出申请，经核实后，由商业银行将个人养老金发放至其社保卡银行账户。

贾江副司长强调，人社部将继续与相关部门紧密合作，加快研究制定相关政策措施，旨在进一步增强个人养老金制度的吸引力，引导更多符合条件的群众参与，为老年生活增添更多保障与质量。

（文章来源：澎湃新闻）